平成23年8月30日更新
次世代育成支援対策推進法(以下、「次世代法」という。)に係る認定申請が平成19年4月1日から始まっています。 次世代法では、企業が職場において仕事と家庭を両立させることができるような取組を推進するよう求めており、その取組を推進し、一定の認定基準を満たした企業は、申請により労働局長の認定を受けることができる仕組みとなっています。 認定を受けた企業は、次世代認定マーク(愛称:くるみん)を広告や商品、名刺等につけて対外的にアピールすることで、企業のイメージアップや優秀な人材の確保などが期待できます。 |
 |
長野労働局における認定の状況は以下の通りです。
|
|
|
企業名 |
企業の所在地
|
備 考
|
|
松本市 |
|
||
|
2 |
諏訪市 |
|
|
|
3 |
松本市 |
|
|
|
4 |
長野市 |
|
|
|
5
|
長野市 |
|
|
|
6 |
上田市
|
|
|
|
7 |
松本市
|
|
|
|
8 |
長野市 |
|
|
|
9 |
千曲市 |
|
|
|
10 |
長野市 |
|
|
|
11 |
塩尻市
|
|
|
|
12 |
伊那市
|
|
|
|
13 |
松本市
|
|
|
|
14 |
上伊那郡箕輪町
|
|
|
|
15 |
飯山市
|
|
|
|
16 |
松本市 |
2回目
|
|
|
17 |
諏訪市 |
2回目 |
|
|
18 |
安曇野市 |
|
|
|
19 |
上高井郡高山村 |
|
|
|
20 |
須坂市 |
|
|
|
21 |
上田市 |
|
|
|
22 |
長野市 |
|
|
|
23 |
長野市 |
2回目
|
|
|
24 |
長野市 |
|
|
|
25 |
飯田市 |
||
|
26 |
松本市 |
2回目 |
|
|
27 |
上田市 |
注1)上表は、認定決定した企業のうち、公表することに了解を得た企業名・所在地等を
掲載しています。
注2)企業名をクリックすると、各社の取組事例等をご覧になれます。
・詳しくはこちら→次世代育成支援対策推進法、認定基準について
